建强政治机关 争当实干先锋

　　肃北县税务局深耕“五全”工作法,强化“四级联动”机制,以更高标准、更严要求、更大力度、更实举措推动政治机关建设。

　　提高政治站位,全链条压实政治责任

　　县局党委坚持围绕中心抓党建、抓好党建促税收,聚焦主责主业,强化组织领导、周密安排部署、细化工作举措,切实担负起主体责任,扎实推进政治机关建设工作向纵深发展。县局四个党支部积极落实“‘党员积分’‘小组争星’‘支部夺旗’明责考责一体化考评实施方案”管理机制,建立“积分+考核+激励”全方位管理体系,将对党支部、党小组、党员的评价分数进行量化,促使各党支部和党员肩上有责、争优有标、行为有尺、考核有据,实现党建、业务、服务全面提升。

　　深化理论武装,全周期开展理论学习

　　县局及时通过党委会、党委理论学习中心组、“三会一课”“青年夜校”等形式,认真学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记“7・9”重要讲话、习近平总书记重要指示批示精神和全省“三抓三促”行动,形成了“党委发动学、领导带头学、党员率先学、全体干部集中学”的“四级联学”模式,进一步提升管党治党的政治站位。上半年,开展党委会议会前学习21次、党委理论学习中心组学习8次、党支部和青年理论学习小组学习各32次,党委书记、党委委员上党课各1次,形成交流研讨材料92篇。

　　夯实基层基础,全方位筑强战斗堡垒

　　激发组织优势。县局持续推进党支部标准化、规范化建设。充分发挥“头雁效应”,选优配强支部委员,加强支部书记及支部委员培训,不断提升支部书记及委员履职尽责能力。上半年,完成2名支部书记和12名支委的补选工作。开展支部书记及支委培训2场次。彰显品牌优势。深化“一支部一品牌”创建。第一税务分局党支部作为直接面对纳税人的阵地前沿,倾力打造“税心润税情”党建品牌。第二税务分局党支部“雪域先锋石榴红”党建品牌,确保税费优惠政策直达快享。党城湾税务分局党支部“党城‘税心’桥”,搭建起了税务干部与纳税人缴费人之间的连心桥。马鬃山税务分局党支部依托“税映边疆”党建品牌,以税务人“初心”,换纳税人缴费人“省心”。突出机制优势。深化完善新“纵合横通强党建”机制体系。通过“机关干部大讲堂”“党组织书记大比武大提升”“支部联学共建”活动,学得了真经、评出了差距、讲出了特色、展现了风采,全面提升县局党组织书记抓党建工作能力和水平。

　　服务中心大局,全方面提高工作水平

　　“陇税雷锋”优服务。成立由业务骨干和青年业务标兵组成的“陇税雷锋・姗姗工作室”,提供10余次税前、税中、税后的全流程、跟踪式、精准化服务,服务民族地区纳税人缴费人达200多人次。春风行动解难题。持续开展“便民办税春风行动”,针对民族地区发展实际,通过“一把手”走流程、党员先锋“亮身份”、青年干部“一线办”、群团组织“献一策”,收集意见建议3条,细化“双语服务”“延时服务”等工作措施4项,解决群众实际困难6件。服务大局促发展。将税务部门重大改革与全县“126”发展战略相融合,持续用好各类税收政策工作和服务举措,通过政策支持、资金帮扶、产业调研等方式,支持好民族地区特色村镇和马鬃山经济开发区建设。

　　转变工作作风,全覆盖推动正风肃纪

　　县局持续深化落实税务系统纪检监察体制改革试点“1+7”、构建一体化综合监督体系“1+6”两套制度体系,不断优化完善监督体系,凝聚监督合力。强化经常性纪律教育,融入日常管理监督,促进党员干部增强纪律意识,把党的纪律规矩刻印在心。同时,在干部日常学习和培训中,加强《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》等党纪法规的学习,不断提高党员干部遵纪守法的自觉性,增强拒腐防变能力。( 邢文睿 张建强 唐雪燕)